日本の経済を支えているのは、中小・零細企業です。
しかし、後継者不在の問題が深刻化しており、全体の61.5％が後継者不在となっています。
このような状況下で、多くの中小企業は後継者不在の問題を抱えており
事業の継続が危ぶまれています。
そこで、企業再生・M&A業界に詳しい起業歴40年余りの弊社代表が
中小・零細企業が後継者不在の問題を克服するための解決策を提供しています。
急速に変化する現在の経済・社会情勢では、中小企業にも大きな変化が求められており
経営者一人では対応が難しいこともあります。
しかし、弊社と共に考える事により、中小企業が変化に向けて動くきっかけを得ることができます。
具体的には、M&Aや事業譲渡、後継者育成などの手段を活用して、中小企業の事業を継承しています。
また、アドバイザーが中小企業の経営者と密に連携し、問題解決に向けた具体的なアドバイスを提供しています。
中小企業が現在の状況を克服するためには、変化を受け入れることが必要です。
アドバイザーと協力することで、中小企業は事業継承の道筋を描き、成功へとつながる道を開拓することができます。
